ברוכים הבאים לאתר פסיקה - פסקי דין בחינם, להלן פסק הדין משרד התמ"ת נגד ישיבה טכנולוגית :


בית הדין לעבודה

בית הדין האיזורי לעבודה בתל-אביב – יפו

בל 004413/09

בפני: כב' השופטת א. סלע – סגנית נשיא

02/03/2010

בספלצ'יק אירינה

בעניין:

התובעת

ע"י ב"כ עוה"ד גבאי

נ ג ד

המוסד לביטוח לאומי

הנתבע

ע"י ב"כ עוה"ד שחר

החלטה

1. ד"ר אורי בלנקשטיין מתמנה בזאת לשמש מומחה יועץ רפואי (להלן - המומחה) לצורך מתן חוות דעת רפואית מנומקת בשאלות המפורטות להלן בהחלטה זו, בענינה של אירינה בספלצ'יק (להלן - התובעת) וזאת תוך 30 יום מיום שהחלטה זו תומצא אליו.

2. מצורפים להחלטה זו המסמכים הבאים –

א. מכתב שחרור מבי"ח בילינסון (סומן ת/1)

ב. תיקה הרפואי של התובעת בקופ"ח (סומן ת/2)

ג. מסמכים רפואיים שנערכו לצורך טיפול בתובעת (סומנו ת/3)

ד. תעודות אי כושר (סומנו ת/4)

ה. חוו"ד ד"ר נירובאי (סומנה ת/5)

3. העובדות המוסכמות הינן –

א. התובעת עובדת במחלקת טיפול נמרץ לב בחצי משרה, משמרות פעמיים בשבוע בממוצע.

ב. במסגרת עבודתה נדרשת התובעת, מפעם לפעם, בין היתר להרים, לרחוץ ולסובב חולים המאושפזים במחלקה.

ג. כשמדובר בחולים כבדי משקל, נעשית העבודה יחד עם אחות נוספת.

ד. ביום 8.12.08 נדרשה התובעת להזיז חולה סיעודי כבד משקל (כ-110 ק"ג) במיטתו ולשנות את תנוחת השכיבה במיטה. הפעולה התבצעה יחד עם אחות נוספת. שיתוף הפעולה של החולה היה חלקי.

ה. תוך כדי ההרמה של החולה חשה התובעת בהתכווצויות פתאומיות ונוקשות של שרירי הצוואר, כאב חד שהלך והתגבר תוך שהוא מקרין לכתפיים ומלווה בחולשה בשתי הידיים.

4. כבוד המומחה מתבקש להשיב לשאלות הבאות:

א. ממה סובלת התובעת

ב. האם יש קשר בין הארוע בעבודה כמתואר בהחלטת העובדות לבין אי הכושר שנגרם לתובעת לאחר מכן.

תשומת לב המומחה מופנית לכך כי אף החמרת מצב עמוד שדרה צווארי עקב האירוע בעבודה משמעה - קיום קשר סיבתי בין הארוע בעבודה לאי הכושר.

ג. האם השפעת האירוע התאונתי מיום 8/12/08 על מצבה הרפואי, ככל שהיתה, פחותה בהרבה מהשפעת גורמים אחרים, לרבות מצב בריאותי קונסטיטוציונלי.

5. לעיון ביום 11/4/10.

ניתנה היום ט"ז באדר, תש"ע (2 במרץ 2010) בהעדר הצדדים.

ההחלטה תשלח לצדדים בדואר.

א. סלע, שופטת

סגנית נשיא

קלדנית: רינת אברג'ל



מעורבים
תובע:
נתבע: ישיבה טכנולוגית כפר אברהם,ישיבה טכנולוגית כפר אברהם
שופט :
עורכי דין: ע"י ב"כ עוה"ד,ע"י ב"כ עוה"ד