ברוכים הבאים לאתר פסיקה - פסקי דין בחינם, להלן פסק הדין מחמד שנאראן נגד מ - א' :

לפני כבוד השופטת יעל אנגלברג שהם

התובע:

מחמד שנאראן
ע"י ב"כ עו"ד רסמי זחאלקה

-
הנתבעת:
מ - א' - ת' שירותי ניהול בע"מ, ח.פ. 514425321

פסק דין

1. ביום 6.12.18 הגיש התובע תביעה כנגד הנתבעת לתשלום זכויות עקב עבודתו אצל הנתבעת מחודש אוקטובר 2015 ועד לחודש מאי 2016, וסיומה.

2. ביום 28.1.19 הומצאו לנתבעת בדרך של הדבקה עותק מכתבי בית דין ודרישה להגשת כתב הגנה.

3. עד היום לא הוגש כתב הגנה, והנתבעת לא התייצבה לדיון.

4. בנסיבות אלה, לאחר שעיינתי בכל החומר שבתיק ומתוקף הסמכות הנתונה לי לפי תקנה 49(ב)(2) ו- 43(א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי-דין) התשנ"ב-1991, אתן בידי התובע פסק דין על יסוד כתב התביעה, המסמכים שהגיש ותצהירו, ובהתחשב בהיקף משרתו בפועל אשר עמד על 50% משרה (כפי שבא לידי ביטוי בדוח שירות התעסוקה).

5. הנתבעת תשלם לתובע כדלקמן:

א. גמול שעות נוספות בסך של 2,269.5 ₪.
ב. פיצויי פיטורים בסך של 1,498 ₪.
ג. חלף הודעה מוקדמת בסך של 3,850 ₪.
ד. הפרשי פנסיה בסך של 820 ₪.
ה. מענק שנתי בסך של 640 ₪.
ו. דמי כלכלה בסך של 452 ₪.
ז. דמי חגים בסך של 1,050 ₪.
ח. תוספת משפחה בסך של 109.56 ₪.
ט. קרן השתלמות בסך של 290.5 ₪.
י. פדיון חופשה שנתית בסך של 1,400 ₪.
יא. דמי נסיעות בסך של 1,851 ₪.
יב. החזר ניכוי דמי היתר בסך של 5,395 ₪.
יג. פיצוי בגין אי מתן הודעה לעובד בסך של 1,000 ₪.
יד. פיצוי בגין הפרת הוראות חוק הגנת השכר בסך של 2,000 ₪.
טו. פיצוי בגין אי מתן אישור סיום העסקה בסך של 1,000 ₪.

6. הסכומים ישולמו בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.2016 ועד יום תשלומם בפועל. תביעות התובע לתשלום דמי הבראה ו הפרשי שכר -נדחות.

7. כמו כן תשלם הנתבעת לתובע הוצאות משפט בסך של 1,200 ₪, אשר ישאו הפרשי הצמדה וריבית כחוק מהיום ועד לתשלום המלא בפועל.

ניתן היום, י"ח אדר ב' תשע"ט, (25 מרץ 2019), בהעדר הצדדים ויישלח אליהם.


מעורבים
תובע: מחמד שנאראן
נתבע: מ - א'
שופט :
עורכי דין: